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segunda-feira, junho 05, 2006

Acabei o curso e agora?

Para um recém-licenciado encontrar um emprego que vá ao encontro da sua formação e expectativas nem sempre é fácil.
São muitas as dificuldades em ingressar no mundo do trabalho, mas o fundamental é não cruzar os braços à espera que o emprego lhe caia do céu.
Assim, aqui ficam alguns conselhos.

Aposte na sua formação
Inscreva-se em cursos que estimulem e aperfeiçoem os seus conhecimentos.
Lembre-se de algumas áreas que são essenciais em qualquer emprego e invista nelas, são exemplo disso as línguas e a informática.

Seja auto confiante e persistente
Se esmorecer ao primeiro ou segundo não, de certeza que não vai longe.

Seja humilde
Lembre-se que estamos sempre num processo de aprendizagem, o que implica que só tendo essa consciência se pode crescer em termos profissionais e construir uma carreira.

Questione-se e elabore os seus projectos de carreira a partir das respostas que dá a variadas questões:

O que quero fazer?

O que gosto de fazer?

O que posso fazer?

Quero trabalhar em Portugal ou no estrangeiro?

Quero trabalhar por conta própria?

Em que sector quero trabalhar?

Siga passos bem definidos
Para conseguir um primeiro emprego, estabeleça uma lista de passos e siga-os:
1º Faça uma lista de empresas nas quais gostaria de trabalhar.
2º Elabore o melhor currículo que conseguir e envie para as empresas que enumerou.
3º Fale com amigos e familiares. Eles também têm conhecimentos e talvez possam ajudá-lo.
4º Pesquise na Internet e envie o CV por email para as empresas que desejar.
Fonte: expressoemprego
sexta-feira, junho 02, 2006

E de repente... um novo emprego!

Poderia pensar-se que o motivo mais comum para uma mudança de emprego é a insatisfação com a actual situação e a decorrente procura de uma nova oportunidade de carreira. No entanto, na verdade, é mais frequente as pessoas mudarem de emprego por receberem uma nova proposta de que nem estavam à espera.
O que fazer quando é confrontado com uma proposta de emprego inesperada? O SuperEmprego ajuda-o a tomar a melhor decisão.

# Como se trata de uma situação imprevista, é importante que pondere bastante antes de dar uma resposta definitiva. Não dê uma resposta imediata e evite deixar transparecer algum tipo de relutância ou entusiasmo.

# Mesmo que uma mudança de emprego não fizesse parte dos seus planos a curto prazo, não deixe de analisar a proposta. Por vezes, uma proposta inesperada pode trazer perspectivas que até aí nunca tinha imaginado.

# Se está numa fase de desânimo ou insatisfação, é natural que a proposta lhe pareça logo muito estimulante. Não se deixe entusiasmar sem conhecer bem o que lhe vai ser oferecido, é importante conhecer todos os factores em jogo, para não correr o risco de sair de uma situação má para outra igualmente má ou até pior.

# Quando for contactado, tente ganhar algum tempo para reflectir. Peça para ser contactado noutra altura, alegando que aquele não é um bom momento. Poderá também pedir o contacto da pessoa para certificar-se que a ligação não se perde.

# Não se esqueça de colocar questões sobre a função, empresa, condições salariais, local de trabalho, tipo de vínculo à empresa e outros benefícios. Todos estes aspectos serão fundamentais para apoiar a sua decisão.

# Pondere que tipo de aprendizagem poderá vir a ter com aquela função e na empresa em questão e que tipo de desenvolvimento poderão trazer à sua carreira.

# Tente saber mais sobre a empresa. Questões como a história, cultura e rotatividade devem também ser consideradas. O posicionamento da empresa no mercado e a sua actual situação económico-financeira são outros temas que não deve ignorar.

# Procure perceber se uma eventual mudança poderia contribuir para alcançar os seus objectivos de carreira ou, mesmo sem contribuir neste sentido, se ajudaria a garantir alguma estabilidade que neste momento não tem.

# Após saber tudo aquilo que acha importante para tomar uma decisão, peça um prazo razoável para dar uma resposta.

# Pondere muito bem sobre todas as implicações que este convite pode trazer à sua vida. Pese todos os prós e os contras que a mudança poderá trazer à sua carreira e à sua vida pessoal. Se necessário, reúna a sua família ou amigos mais próximos para darem uma opinião.

# Responda dentro do prazo estipulado à empresa. Se resolveu aceitar o convite, certifique-se de que todas as condições anteriormente discutidas mantêm-se, e transmita a sua decisão à sua actual entidade empregadora.

# Se decidiu que no momento não é oportuno aceitar a proposta, informe a empresa, agradeça o convite e não envolva o seu actual empregador.
Fonte: SuperEmprego


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